Le Bureau Fédéral INOVA CFE-CGC a eu le plaisir d'échanger avec Christelle Thieffinne, nouvelle Présidente Confédérale de la CFE-CGC, à l'occasion d'une rencontre placée sous le signe du dialogue, de la proximité et de la convivialité. Des échanges décontractés mais particulièrement riches, qui ont permis d'aborder sans détour plusieurs grands enjeux économiques, sociaux et environnementaux des prochains mois et des prochaines années.
Anticiper les conséquences économiques et sociales des aléas climatiques
Les récents épisodes d'incendies et, plus largement, la multiplication des événements climatiques extrêmes ont notamment nourri les échanges. Au-delà de l'urgence environnementale, leurs conséquences économiques et sociales sur les entreprises, l'activité et l'emploi doivent désormais être pleinement prises en compte par l'ensemble des acteurs.
Cette problématique concerne tout particulièrement les métiers représentés par les cinq syndicats de la Fédération INOVA CFE-CGC (Casinos, Sports & Golfs, HCR, HPA &Cafétérias, Loisirs, Restauration Collective & Rapide), fortement liés à l'accueil du public, au tourisme, aux loisirs, à l'hôtellerie et à la restauration. Baisse de fréquentation touristique, fermetures temporaires de restaurants, d'hôtels, de campings ou d'établissements de loisirs, perturbation de l'activité et fragilisation des emplois : nos secteurs peuvent se retrouver en première ligne face aux conséquences économiques des aléas climatiques.
Pour INOVA CFE-CGC, ces transformations imposent d'anticiper davantage. Les politiques économiques, les dispositifs de soutien aux entreprises et de protection de l'emploi, mais aussi le dialogue social devront désormais intégrer pleinement le risque climatique et ses conséquences sur l'activité et les salariés. Un enjeu majeur pour accompagner les entreprises et protéger durablement les emplois dans nos branches professionnelles.
Présidentielle 2027 : remettre les vrais enjeux du travail au cœur du débat
À l'approche de l'élection présidentielle de 2027, les échanges ont également porté sur la place que devra occuper le dialogue social dans les prochains débats politiques. L'enjeu sera notamment de savoir anticiper et challenger les programmes des futurs candidats.
Le monde du travail connaît des transformations profondes qui nécessitent des réponses de fond : évolution des métiers, emploi, pouvoir d'achat, conditions de travail, intelligence artificielle, transitions économiques et environnementales, protection sociale ou encore avenir du dialogue social. Les organisations syndicales ont ici un rôle essentiel à jouer : poser les bonnes questions, confronter les propositions politiques aux réalités vécues dans les entreprises, challenger les réponses apportées et faire entendre l'expertise issue du terrain par les organisations syndicales.
Certains sujets devront également pouvoir être portés collectivement au niveau intersyndical et confédéral, avec les autres organisations syndicales. Face aux transformations qui s'annoncent, certaines problématiques dépassent les différences d'approche et ne pourront être balayées d'un revers de main. Elles nécessiteront au contraire du dialogue, de la confrontation d'idées et une capacité collective à replacer le travail et ceux qui le font au cœur des choix politiques, économiques et sociaux.
INOVA CFE-CGC : une Fédération dynamique et toujours plus proche du terrain
Cette rencontre a également été l'occasion de présenter à Christelle Thieffinne les nombreuses actions portées par INOVA CFE-CGC, ainsi que la dynamique de développement de la Fédération, qui poursuit son évolution avec une progression d'environ 2 % par an.
Au-delà des chiffres, le Bureau fédéral a souhaité mettre en avant une ambition qui guide son action : rester au plus près du terrain, de nos syndicats, de nos élus, de nos mandatés et de nos adhérents. Les rencontres organisées en région, les actions de formation et d'accompagnement, les nouveaux projets fédéraux et les événements organisés tout au long de l'année participent pleinement à cette volonté de proximité.
Cette dynamique se poursuivra notamment lors de notre grand événement « INOVA CFE-CGC fait sa rentrée », qui réunira nos élus et mandatés le 29 septembre prochain. Christelle Thieffinne y participera aux côtés de Jamel Hamdaoui, Président de la Fédération INOVA CFE-CGC, à l'occasion d'une table ronde qui permettra de prolonger ces échanges et de partager avec nos militants les réflexions sur l'avenir du syndicalisme et les grands défis du monde du travail.
Des échanges à poursuivre
Cette rencontre aura finalement illustré une conviction partagée : face aux transformations économiques, sociales, environnementales et politiques qui s'accélèrent, le dialogue social doit plus que jamais être un espace d'anticipation, de proposition et d'action.
Pour INOVA CFE-CGC, cela signifie continuer à faire remonter les réalités de nos métiers et de nos entreprises jusqu'au niveau confédéral, tout en donnant à nos syndicats, élus et mandatés les moyens d'agir concrètement sur le terrain.
Merci à Christelle pour cette rencontre conviviale, constructive et sans langue de bois, qui ouvre la voie à de nouveaux échanges entre la Confédération et INOVA CFE-CGC. Parce que les défis qui nous attendent sont nombreux, notre capacité à les anticiper et à construire collectivement les réponses sera déterminante.